Le concours pour le réalisateur de « Promyk » est controversé

La compétition pour le manager de Promyk a provoqué des doutes formels.

Le recrutement du directeur du refuge pour sans-abri Promyk a été préparé pour une personne spécifique, et l’établissement lui-même manque d’un nouveau concept de fonctionnement. C’est l’avis du président de la fondation Poland connects us, du président de la fondation Pies i Kot et des conseillers municipaux de Droit et Justice. Le zoo de Gdańsk, qui est responsable du refuge, rejette les allégations.

Nous avons déjà écrit sur les problèmes du refuge Promyk en 2017. Une pétition anonyme a alors été envoyée au réseau, dans laquelle les auteurs réclamaient le limogeage du gérant de l’époque « Promyk », l’exclusion du refuge de la dépendance administrative et financière du Zoo, et l’amélioration de la protection vétérinaire et des règles de délivrer des animaux à l’adoption.

Un chat malade abandonné dans un transporteur

Un an et demi à jouer

À partir d’avril 2021, « Promyk » supervise le directeur par intérim, qui est le directeur adjoint du zoo de Gdańsk. Le directeur du zoo, sous la supervision de son adjoint, a ouvert le refuge afin de résoudre certains problèmes avant l’annonce du concours, qui s’est ouvert le 17 octobre.

Exigences très étroites

Le concours comporte deux phases. La date limite de soumission des documents pour la première étape d’admission pour le gestionnaire du refuge était le 7 novembre. Cela a suscité l’inquiétude des conseillers municipaux du PiS et du président La Fondation de Pologne nous reliesi les exigences sont prises en compte lors de l’embauche. Il s’agit, entre autres, du point 9 et de deux sous-points : 1. « enseignement supérieur, zootechnie, gestion des collectivités locales, gestion des ressources humaines » et 8. « expérience de travail avec le volontariat dans l’établissement ».

– Ce qui nous inquiétait, c’est que les conditions spécifiques pour quel type de personne devrait être employée sont très étroites. Nous croyons qu’ils sont préparés pour une personne spécifique. Il n’y a aucune ouverture envers les spécialistes, les gestionnaires, les personnes capables de gérer correctement ce refuge – dit-il Natalia Nitek-PłażyńskaPrésident de la Fondation Connect Us Poland.
À son avis, la combinaison des exigences de l’élevage, de la gestion des unités gouvernementales locales ou de la gestion des ressources humaines est une combinaison spéciale pour des domaines aussi différents.

Le recrutement des candidats à la direction du refuge Promyk s'est achevé le 7 novembre.

Le recrutement des candidats à la direction du refuge Promyk s'est achevé le 7 novembre.

Les conseillers soulignent également que la procédure de concours manquait de la transparence requise pour l’admission à l’unité municipale.

– En tant que conseillers, nous demanderons des explications sur la manière dont le concours a été demandé et si les conditions du concours ont été remplies afin de recevoir le plus de participants possible parmi lesquels une personne compétente pourra être sélectionnée – ajoute le conseiller du PiS. Przemysław Majewski.
Selon le conseiller, il n’y avait même pas un mot sur l’empathie – importante dans le travail avec les animaux.

Qu’en est-il du concept de facility management ?

Les conseillers et le président du PiS Fondation pour chats et chiens Ils sont également revenus sur l’affaire en cours contre d’anciens travailleurs du refuge. Il concerne, entre autres, la maltraitance des animaux. Par conséquent, le concours pour le nouveau gestionnaire de l’établissement devrait clairement parler du nouveau concept de gestion du refuge :

– Avec ces fonds et le nombre d’animaux, il y a un retard administratif. Nous avons 24 emplois chez Promyk, dont 9 emplois administratifs. Il y a aussi un travail de nettoyeur de bureau. Sur la base de documents de 2011 et 2012, il semble que la ville ait alloué 4 000 PLN pour chaque animal. PLN, dont 8 pour cent par animal en termes réels. – et ce système continue à ce jour. Je crois que si l’un des employés du refuge était un gérant, ce serait une continuation de la pathologie et de l’extorsion d’argent pour les animaux – affirme-t-il Barbara KaczmarekPrésident de la Fondation Pies i Kot.

Le concours est public

Le directeur adjoint du zoo de Gdańsk, qui est le directeur de « Promyka » depuis dix-huit mois, a commenté ces allégations.

– Le concours est divisé en deux phases, bien sûr, lors de l’entretien, les candidats présenteront leurs concepts de gestion de l’installation. Nous attendons les documents jusqu’à la fin du lundi 7 novembre 2022, après quoi nous passerons à l’analyse et aux invitations aux réunions avec la commission. Nous voulons que l’installation soit gérée par une personne expérimentée qui connaît le fonctionnement de ce type d’installation – il informe Émilie Salach.

… et évaluer les employés est injuste

– L’évaluation de Mme Płażyńska et du conseiller est injuste et injuste, en particulier envers les employés du refuge, qui s’occupent quotidiennement de chiens et de chats sans abri. Autant que je sache, il y a des procédures en cours depuis 10 ans, principalement d’anciens employés de l’établissement, et actuellement le refuge a des résultats d’inspection positifs, par ex. par le vétérinaire de district. Nous essayons également constamment d’améliorer la vie des animaux et de nous adapter à l’évolution des lois – ajoute Salach.

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